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人才招聘
 · 招聘职位: 销售顾问  招聘人数:20  发布时间:2012-4-23 15:10:16 
 · 招聘内容:

岗位职责

1、通过电话等各种方式联系客户,推广并销售公司的培训课程(含公开课、企业内训等),完成公司规定的销售指标;
2、在团队领导的带领下,进行市场开发与推广;
3、积极配合团队行动达成销售目标和回款任务;
4、建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
5、客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果,提升客户满意度;
6、参加公司召开的销售会议或组织的培训;
7、与客户、同行业间建立良好的合作关系。
任职资格
1、有培训行业工作经历者优先,有电话营销工作经验者优先。
2、热爱销售工作,有较强的市场推广与业务开拓能力。
3、良好的口头表达能力与沟通协调能力。
4、责任心强,有亲和力,吃苦耐劳,能承受压力,富有团队精神,有强烈的成功意愿。
5、对于能力优秀者,将有广阔的发展空间。

 · 招聘职位: 培训师  招聘人数:0  发布时间:2008-10-29 20:53:00 
 · 招聘内容:
 
岗位:培训师,安全教练
人数:专兼职各十人
职责:负责培训课程的教学实施,参与部分课程的开发与设计。
要求:1、大学本科以上学历,管理教育等相关专业者优先考虑。
         2、三年以上工作经验,具有培训工作经验者优先考虑。
         3、喜欢户外运动,热爱培训事业。能够较为灵活和充裕地支配业余时间。
待遇:  面议。

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 · 招聘职位: 培训部经理  招聘人数:0  发布时间:2008-10-28 22:49:42 
 · 招聘内容:
岗位:  培训部经理(高级培训师):
人数:  1人
职责:  1、细划建立培训师的培养体系,做好培训师培训工作。
         2、建立培训师队伍,管理并维护培训师升级。
要求:  1、本科以上学历,优秀的书面及语言表达能力,优秀的个人沟通技巧,具有团队管理能力。
          2、三年以上工作经验,有从事过培训行业者优先。
待遇:  面议

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